面談

今日の朝礼

夏の社員面談がまもなく終わります。

面談は、2つの目的で行っています。

・各スタッフが仕事をやりやすい環境をつくるため

・会社の価値観とスタッフの考え方や行動がずれていたら修正するため

上司は「部下を愛する」という気持ちが大切だと思います。

例えば「自分とは違った個性である部下を、その個性のままに伸ばしていきたい」という気持ちを持つことです。